國家高新技術企業

湖北省著名商标企業

華中農業大學教學實習基地

中國中微肥産學研創新聯盟副理事長單位

“龍之子”管培生

盛大生物未來的中流砥柱

期待你加入

武漢盛大神農生物工程有限公司

打造城鄉領先的植物全營養供應商

公司介紹

武漢盛大神農生物工程有限公司，成立于2005年5月18日，注冊資金3000萬，是一家專業從事植物營養制劑的研發、生産、銷售于一體的高新技術企業，公司總部位于武漢東湖新技術開發區光谷金融港。公司擁有中國科學院、華中農業大學等國家重點農業高校的碩士研究生組建的研發技術團隊，同時依托國家級微量元素研究中心、華中農業大學、中國農業大學、安徽農業大學等衆多高校核心專家教授，擁有各類肥料技術20多項，其中7項技術榮獲國家發明專利，研發實力領跑行業水平。公司現為華中農業大學實習基地，中微量元素及肥料産學研創新聯盟副理事長單位，農資導報副理事長單位等。

公司旗下産品連續多年榮獲湖北省農業廳主推肥料，多款産品連續多年成為四川省、山東省、湖北省、安徽省、江蘇省等農業部門政府采購指定産品。2013年公司産品登陸CCTV-7等全國性媒體。公司擁有正式注冊商标30餘個，其中2015年“粒正”商标榮獲湖北省著名商标，2016年公司榮獲國家高新技術企業認證。

盛大人專注于植物營養領域10餘年，立足華中，銷售網絡覆蓋湖北、湖南、安徽、江西、山東、河南、廣西、江蘇、四川、雲南、東北等衆多省份，擁有全國六百餘家一級代理商，萬家二級分銷商，已然形成了龐大而規範的銷售網絡。

盛大人以先進的企業管理理念及商業模式，成功締造了數個行業知名品牌，并成為中國高端葉面微肥多項标準的市場制定者。在農業大發展的機遇面前，公司順勢而發，提出了更高的戰略規劃和發展願景：在做大、做強原有微肥産業的基礎上，強勢進入新型功能肥料領域，為植物提供從種到收全過程的營養服務。未來，盛大人将為打造中國植物全營養供應商第一品牌的大事業而不懈奮鬥。

十餘年，盛大生物成為中國微肥的領導品牌，如今，盛大生物正向着二次騰飛而奮進!在新的發展機會面前，同樣擁有雄心壯志的你，準備好了嗎？人生因有夢想而精彩，而盛大正是學子們實現夢想的地方！盛大二次創業已經起航，激情事業期待你的加入。

——盛大生物，無限機遇期待與你相擁

“龍之子”管培生人才計劃

2020年，盛大生物“龍之子”管培生人才項目（以下簡稱“龍之子”項目）正式啟動，這是繼“盛大商學院”之後的又一重大人才培養計劃，與商學院不同的是，這一項目以應屆生的招募和培養為基礎，旨在培養盛大生物團隊未來的中流砥柱。“龍之子”項目着眼于公司未來三年、五年、十年發展的人才需求，影響深遠。

該項目僅限應屆畢業生為人才引進和培訓對象，覆蓋研發、生産、市場、銷售管理等核心崗位。“龍之子”選才嚴格，主要以重點院校相關專業應屆本科、碩士研究生畢業生為主，同時在校期間出類拔萃。精英式培養，專屬導師針對性輔導，競争性薪資結構待遇，定制職業發展路徑，學習實踐兩不誤。定位高端，旨在培養團隊中高層管理人才，公司未來的中流砥柱。

“龍之子”項目的啟動正值盛大生物成立15周年之際，有着深遠的考量，意義重大。人才的引進和培養一直是盛大發展戰略的重中之重，而高層次人才培養承載着盛大對未來的遠大抱負和願景，此次項目的啟動和實施，将為實現公司未來三年、五年、十年發展目标奠定堅實的人才基礎和保障。成就精彩人生、共創植物營養偉業，歡迎優秀的應屆畢業生加入盛大！

管培生培養方案

龍之子-3111人才培養模式

Ø 經過第1年的培養，深度理解盛大生物的企業文化和企業價值，熟練掌握盛大生物主要職能闆塊的專業知識、工作模式和工作技能，能夠勝任至少一個模塊主管/區域經理及以上級别崗位工作。

Ø 再經過1年的目标崗位工作，能夠成為該崗位的骨幹員工，業績排名靠前。

Ø 經過第3個1年的工作，成長為公司核心技術骨幹或中層管理骨幹

模式亮點

Ø 專屬導師針對性輔導。

Ø 競争性薪資結構待遇無憂。

Ø 定制職業發展路徑，學習實踐兩不誤。

培養路徑

目标崗位（2021屆）

薪酬福利

薪資根據教育經曆和崗位不同，在區間内浮動，以錄用函及簽訂協議為準。

文化活動

Ø 重視健康

Ø 重視終身學習

Ø 重視職業成就

Ø 快樂工作，健康生活

Ø 每周運動計劃，月度讀書計劃，年度聯歡晚會、趣味運動會、季度籃球賽、生日慶祝會、中期年度旅遊、年度度假遊、15天春節假

人才引薦

王維勇 華中農業大學2012年碩士畢業

盛大生物技術部部長、高級技術講師、經營決策委員會成員。
我一畢業就加入了盛大生物，轉眼已近10年，從初入職場的小夥子到成長為一名專業的職業經理人，經曆了農資行業的起伏，用戶需求的升級，公司産品的疊代重構，在市場上為客戶答疑解惑創造價值，在公司裡和團隊并肩作戰共同成長，始終堅持盛大人的植物營養夢，心中的責任和使命更加清晰。
盛大生物有清晰的人才觀，從在各部門之間的輪崗鍛煉，到擔任技術部和人力行政部負責人，我的專業技能和管理技能得到了極大的提升，盛大生物是給我們曆練和擔當的最好平台，未來也期待有夢想的你們到來。

顧永征 華中農業大學2012年碩士畢業

盛大生物銷售部微肥事業部部長

作為華農畢業的碩士研究生，曾經做過學校輔導員，學習優異并被保送讀研，畢業時很多同事疑惑我為什麼沒有進入政府事業單位，而是選擇正處于發展階段的盛大，沒有特别的原因，我清楚我的職業需求和規劃，喜歡挑戰，渴望機會。現在在盛大工作已近8年，從一名懵懂的新人到現在擔任銷售部微肥事業部部長，銷售業績屢屢排名公司第一，是為了證明自己的選擇，也為實現自己的人生夢想。其實大學畢業擇業大家更多的是想尋求個穩定安全感，工作多年後，身邊優秀的人包括我自己對安全感又有了更新的認識，安全感不是公司給的，再大的公司都有倒塌的瞬間，它是自己創造的，自身優秀的核心競争能力是我們得以在這個社會上立足的根本，而一個處于快速發展有遠大目标追求的平台無疑是能夠給我們機會曆練和擔當的最好選擇。盛大就是這樣一個團隊，很期待有追求的你的到來。

何海勇圖文介紹及引薦語

何海勇 中國科學院大學2013年碩士畢業

盛大生物研發部負責人

我于2013年畢業于中國科學院大學，作為一名碩士研究生，曾有過很多想法，考過事業單位、在大型企業工作過，越來越清楚自己想幹什麼、愛幹什麼，而不是僅憑一腔熱血，最終選擇加入正處于發展壯大的盛大生物。在盛大一直從事研發技術工作，現在近6年時間，帶領盛大研發團隊開展了多項研發試驗、開發了多款滿足用戶需求的好産品，這是作為一名技術工作者最大的榮幸，自己也從一名懵懂的新人成為部門負責人，學到的不僅是知識、技能，還有如何做人、做事，也證明了自己的選擇沒有錯。作為大學畢業生，剛從校園出來，認為自己成績很優秀，有很大的抱負，這些要達成自己的理想是遠遠不夠的，更多是要聚焦自己的行業、找到适合的平台，同時不斷提升自己的核心競争力，才能有自己的舞台。

以客戶為中心，以奮鬥者為本。陽光自律，結果導向，追求卓越。

我們歡迎志同道合的你，加入盛大生物“龍之子”計劃！

招聘流程

投遞簡曆——線下宣講會——面試——錄用通知

聯系我們

招才郵箱：shengdazhaopin@126.com（接收簡曆）

公司網址： www.shengdashengwu.com

公司地址：武漢光谷金融港

掃碼分享：