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2020康恩貝英諾琺春季“英銳生”招聘​

發布日期:2020-04-22 編輯:張世磊 作者:浙江英諾琺醫藥有限公司 審核人: 來源: 點擊:

英 為 有 你, 未 來 可 期

——每一個平凡渺小的你,構建了這一份偉大而善良的事業

2020康恩貝英諾琺春季“英銳生”招聘

康恩貝集團是全國醫藥行業的重點骨幹企業,是浙江省醫藥行業的龍頭企業,全國醫藥工業企業五十強。浙江英諾琺醫藥有限公司是浙江康恩貝制藥股份有限公司子公司,成立于2000年3月,注冊資本2.3億元,2019全年實現主營業務收入20億元。公司現有員工2000餘人。

公司主要從事中成藥、化學原料藥、化學藥制劑、抗生素、生化藥品銷售。目前銷售的藥品有金奧康、奧美拉唑針劑、腸炎甯片、可達靈、(金笛)複方魚腥草合劑、牛黃上清膠囊等。

一、  我們需要這樣的你

1、2019年7月至2020年7月畢業的大專及以上學曆的高校生,專業不限。

2、有銷售潛質,能承受工作壓力,願意接受全國範圍内工作地點的調配。

3、職責:“英銳生”通過崗位實戰經曆(指定的區域内積極開展公司産品的介紹和推廣,維護好産品的市場價格,與客戶建立并維持良好的業務關系,确保公司下達的各項銷售目标的達成),夯實基礎,全方面提升個人能力。

 

四、<span style="line-height:1.5;font-size:14px;color:#333;"Times New Roman'">  加入我們,您将獲得

如果你是power十足的潛力新人, “英銳生”就是你理想的選擇,我們願用更具競争力的薪酬以及更多元化的培養體系,為你的夢想插上翅膀,讓未來無限可能!

1、 極具行業競争力的薪酬福利

英諾琺提供同行業内非常有競争力的薪酬,豐富的報酬是激發人創造活力的有力保障。

“英銳生”薪酬由以下部分構成:            

總收入=固定底薪+月度拜訪達标獎+月度績效獎金+季度績效獎金

更多貼心福利待你來解鎖:

五險、通訊補貼、交通補貼、周末雙休、帶薪年假、生日禮金、節日福利、新年禮金、結婚禮金、帶薪病假、定期體檢、愛心基金、團建經費、下午茶

2、 無接觸“空中課堂”

加入英諾琺的第一個月我們将開啟為期一個月的“空中課堂”,豐富的PPT培訓,專業探索醫藥行業和豐富個性的成長課程,職場大咖講授專業技巧,讓你看到企業與校園不一樣的精彩。

3、全方位人才發展體系

多階段進階式培訓方案,從專業的在線知識培訓平台、到實戰闖關培訓,進階至管理能力培養。量身定制培養發展路徑,為每一位主動挑戰的年輕人提供成長的舞台。

4、一對一導師帶教

資深員工化身職場領航員,“一對一”定向帶教。傳遞企業文化,解讀行業及戰略,分享職業建議。360度關懷,快速助你完成從學生到職業人的轉變!

5、急速的晉升渠道

我們主張完全實力主義的理念,一線實戰經曆,夯實基礎,用業績證明價值。每季度晉升考核機制,讓年輕的你有機會急速升級管理崗位,快人一步成為職場佼佼者!

五、成長之路

公司通過系統的職位體系設計,為員工提供縱向/橫向的發展通道。員工可以在管理通道,專業通道中選擇适合自己的發展路徑,也可以通過内部轉崗交流,獲得更全面的能力和經驗。

“英銳生”入職後将經曆為期2-3個月的專項培養:

第一階段-空中課堂,疫情期間最好的成長方式:入職第一個月在線學習公司業務流程,熟悉産品推廣模式,快速掌握公司業務相關專業知識。

第二階段-市場調研,小試牛刀:線下跟随金牌帶教導師,深入一線市場,挖掘潛在市場需求,收集市場業務數據,學習完成市場調研分析報告及PPT演講。

第三階段-初入職場,精英養成階段:公司根據市場缺編情況及學生個人意願,安排适合的崗位,并與優秀銷售主管配對“師徒制”,由資深前輩手把手幫助其成長為銷售精英。

通用職業發展路徑:

管理路線:中級或高級員工-主管-經理

專業路線:初級-中級-高級(讓自己在專業的領域成為專業型的人才)

六、<span style="line-height:1.5;font-size:14px;color:#333;"Times New Roman'">  招聘流程

1、網申投遞

2、簡曆篩選

3、 視頻初試

4、視頻複試

5、發放offer

簡曆投遞:

PC端:http://campus.51job.com/inofa

移動端:微信公衆号“康恩貝英諾琺微招”-點擊校園招聘,即可浏覽校招職位

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